■ソフトウェア事業
グループウェアを中心とするソフトウェアの開発、クラウドサービスの運営、ライセンス販売、関連する役務作業の提供
■システム開発サービス事業
企業向けシステムエンジニアリングサービス
■海外事業
当社製品・サービスの販売

1992年2月29日

齋藤 晶議

神奈川県横浜市

神奈川、大阪、名古屋、福岡、米国、東京、マレーシア 、タイ、フィリピン

連結285名（2024年1月31日現在）

上場

66億円

2億9,716万円

3年連続増収増益 / 上場 / 入社3年以内離職率15％以下 / 初任給22万円以上(学部卒) / 年間休日120日以上 / 教育制度、研修が充実 / 月平均残業時間30時間未満 / 茨城大学工学部・理工学研究科卒業生在籍 / 転勤なし

◇働き方改革を加速させるリーディングカンパニー◇当社では業界トップクラスシェアのグループウェアをおもに開発しています。主力製品『desknet's NEO』は企業がネットワークを活用した情報共有のためのソフトウェアです。累計510万ユーザー以上の実績（2024年4月現在）を持つ製品を筆頭に、ノンプログラミング業務アプリ作成ツール『AppSuite』や、ビジネスチャットの『ChatLuck』など様々なビジネスICTツールを開発し、日本企業のワークスタイル変革を担っています。働く人びとが多様で柔軟な働き方を実現するために、私たちは挑戦し開発し続けています。

【正社員】技術開発エンジニア職（SE / プログラマー）　・営業職　・自社パッケージソフトの開発/カスタマイズ対応　・システム受託開発（要件定義/設計/開発/保守）　・パッケージソフトライセンス・クラウドサービス販売　・製品広報・マーケティング　※派遣や出向はなし。

神奈川県横浜市

https://www.neo.co.jp/recruit/　1day

IT系、営業・販売系

機械系、電気系、情報系、応用化学系、材料・物質系、土木・環境・建築系、その他の工学系分野、事務系など他の分野

機械系、電気系、情報系、応用化学系、材料・物質系、土木・環境・建築系、その他の工学系分野、事務系など他の分野

2023年4月入社: 技術職10名、営業職3名
2024年4月入社: 技術職11名、営業職3名
2025年4月入社見込: 技術職10名、営業職1～2名

1名

10名程度

有

学部：230,000円　修士：240,000円

賞与年2回（年間平均4.0ヶ月）、昇給年1回

・時間外勤務手当　・深夜勤務手当　・休日出勤手当　・通勤手当　・扶養手当　・持家手当　・住宅手当　・技術資格取得奨励制度:会社の指定する資格の取得について、資格取得報酬金支給※一時金

9:00～18:00（休憩1時間）

年間休日120日以上、完全週休2日制（土・日）、祝祭日　年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇（慶弔含む）、産前産後休暇、生理休業、育児休業、介護休業

・社宅制度あり（通勤時間30分圏内）　・退職金制度　・従業員持株制度　・確定拠出年金制度　・災害補償　・慶弔見舞金　・はまフレンド（横浜市勤労者福祉共済）　・加入保険（健康・介護・厚生年金・雇用・労災）

管理部採用担当

045-640-5911

recruit@neo.co.jp